株式会社クボタ建設
- 上下水道
- 充実した研修制度
- 資格取得支援の取り組みあり
- 土日祝休み
- 年間休日120日以上
- 学歴不問
- 資格手当あり
- 資格不問
アピールポイント
- 大手メーカーグループ/グループ創業130年目、東証プライム上場、創業以来黒字経営
- 社会貢献度の高い事業/クボタ建設独自の高い技術力
- ワークバランスがとれる/年間休日125日・土日祝休み・福利厚生充実
仕事内容 | ■業務内容:土木積算・設計業務を担当します。 ・バリューエンジニアリング(VE)、設計変更等 ・固有技術関連の情報分析、設計、見積及び技術検討 ・工事積算、見積、工事原価の情報収集/整理/分析/監理 ・作業現場/営業の技術支援業務 ■働き方:残業月平均は20h程度です ・自社固有技術を用いた案件が多く、自社仕様で設計ができるため全体の設計工数を抑えられます ・現場とは完全な分業制になっており、積算・設計担当者の現場視察等の現場業務が基本的には発生しません ・社員へのスマホ・PC支給が進み、リモート会議や電子承認が社内で普及しつつあるため、業務効率が大幅に改善され、残業抑制にも繋がっています ・今後も2024年の残業上限規制に向け、社内では継続的に働き方改革を推進していく想定です ■クボタ建設の高い技術力(以下は土木施工における独自技術の一例ですが、新規技術開発には非常に積極的です): 【ミニシールド工法】 口径2m以下の小口径トンネル構築工法として確立されています。2006年3月には、施工延長実績も432,000mを超え、最大1スパン施工延長も2,340mを可能としています。今後もこのミニシールド工法を市場の実情にあわせて開発・改良することにより、更なる長距離化や省力化、コスト削減など、様々な面に対応できる技術として期待されています。 【ダンビー工法】 「既存の管路を活かす」というリサイクル思想に対応する技術です。管自体の老朽化や汚水の性状変化などによって、ひび割れや腐食、ジョイント部のズレなどが生じた場合、既設管路の内側に硬質塩化ビニル製の帯板をスパイラル状に巻き立てることで更生管を構築し、既設管との一体化を図った「複合管」を形成することが可能です。内径800mm~3000mmまでの管路を非開削でスピーディに更生します。 |
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勤務地 |
大阪府 大阪市 |
給与 | <年収>450万円~850万円 <月給>250,000円~ 月額(基本給):200,000円~ その他固定手当/月:50,000円~ ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 |
手当 | 通勤手当:非課税限度額まで全額支給 家族手当:13,000円~20,000円 資格手当:1級建築士15,000円、1級施工管理技士5,000円、2級建築士・2級施工管理技士1,000円 住宅手当、残業手当、役職給、夜勤手当、作業所長手当、現場作業手当 等 ※各種手当は、規定に準じて支給。 |
雇用形態 |
正社員 期間の定めなし |
試用期間 | 3か月(条件変更なし) |
求める経験 | 土木設計もしくは土木積算の経験 |
勤務時間 |
8:30-17:20 (休憩:50分 実働労働時間8時間00分) 残業:月20時間程度 |
社会保険 | 健康保険,厚生年金,雇用保険,労災保険 |
待遇・福利厚生 |
退職金制度:企業年金制度(確定給付企業年金) 定年:60歳 確定給付企業年金、住宅融資金制度、慶弔見舞金制度、災害補償、えらべる倶楽部、共済会、労働組合 |
休日休暇 |
完全週休二日制(土日祝) 慶弔休暇、夏季休暇、年末年始、別休暇(慶弔・育児・介護・看護等)、創立記念日 年間有給休暇10日~40日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) |
年間休日 | 125日 |
会社情報
会社名 | 株式会社クボタ建設 |
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業種 | サブコン |
設立 | 1955年4月 |
資本金 | 4億円 |
本社所在地 | 〒556-8601大阪府大阪市浪速区敷津東一丁目2番47号 |
株式公開 | 未公開 |
社員数 | 407 |
事業内容・会社の特長 | ミニシールド工法、DXR工法、ダンビー工法、エンビコ、軽量土等を中心とする固有技術を基盤とした専門工事に関する設計・施工 クボタグループを始めとした民間市場における土木、建築の設計・施工 海外市場での上水道を始めとした水処理関連の施設及びライフライン分野の工事 上水道に関わる資機材の製造、販売 |